漯河社保一年交多少钱-许昌社保一个月要交多少钱

读懂法律的小黑2025-03-04 14:46:13297阅读0评论

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许昌市2023年社保缴费标准是什么

法律分析:许昌市2023年社保缴费比例:

养老:基数×24%,单位16%,个人8%;

医疗:基数×10%,单位8%,个人2%;

失业:基数×1%,单位0.7%,个人0.3%;

工伤:基数×0.2%~1.9%,单位全出,个人不用出钱;

生育:基数×0.5%,单位全出,个人不用出钱。

缴费流程:

1、委托银行收款:

与开户银行签订借记合同、授权书-征缴中心办理银行托收业务;

2、单位自缴:

查询当月应交数据转账至社保费账户前服务大厅打印收据;

3、地税代收:

查询当月应交数据到地税局打印《税款专用缴款书》缴费。

法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。

《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

《中华人民共和国社会保险法》

第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:

(一)生育的医疗费用;

(二)计划生育的医疗费用;

(三)法律、法规规定的其他项目费用。

第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:

(一)女职工生育享受产假;

(二)享受计划生育手术休假;

(三)法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

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社保一个月交多少钱

社保每个月要交的费用计算方法如下:

总的计算公式:社保月缴费金额=用人单位月缴费金额+职工个人月缴费金额

用人单位月缴费金额=用人单位社保月缴费基数*用人单位社保比例

职工个人月缴费金额=职工个人社保月缴费基数*职工个人社保比例

需要提醒的是,社保中的养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。

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1、社保月缴费基数是什么?

网小编介绍,通常所指的社保缴费基数,是根据当地的平均工资来定的,一般按照平均工资的60%到300%为相应的缴费基数。

社保缴费基数需要根据职工的收入所得而定,其中包括了在职期间,在用人单位得到的基本的工资,因业绩所得的奖金,以及分红、年终奖,甚至其中的一些津贴等,都算在其中。在你所需要交纳社保费用中,需要明确的是,这个基数是有相关的上限和下限的。

2、社保比例是多少?

社保比例通常以百分比形式表示,社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。

城市案例:

重庆社保每个月要交多少钱?

在我市度社会保险工作中,适用上年度全市城镇非私营单位在岗职工平均工资的,按重庆市统计局公布的度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资56852元(4738元/月)执行。

我市城镇企业职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险参保职工度月缴费基数上、下限分别为度全市城镇非私营单位在岗职工月平均工资的300%和60%,即月缴费基数上限为14213元、下限为2843元。

据了解,在五项社会保险中,养老、医疗、失业三项保险的缴费需要用人单位和职工共同承担。其中,城镇职工养老保险,单位和个人缴费比例分别为缴费基数的20%和8%;医疗保险为8%和2%;失业保险为1.5%和1%。

按照最低下限缴费金额(2551.2元)计算,从本月开始,城镇职工需自己缴纳的社保部分为280.5元(个人养老:204元;医保:51元;失业保险:25.5元,共280.5元),比(下限缴费金额1701元,个人养老:136元;医保:34元;失业保险:17元,共187元)上涨近100元(93.5元)。

社保一个月要交多少钱?

个人社保每个月交多少分以下两种情况:

1、找代理机构缴纳社保

这里面一般是指在大城市工作的外地人,遇到离职、换工作等情况导致工作空窗期,担心社保断档影响买房买车等,去找一些代理机构缴纳社保,也有很多人是找周围开公司的朋友代为缴纳。五险一金可以选择性的缴,除了养老、医疗、失业三险之外,其它两险一金可缴可不缴,由于工伤保险、生育保险、公积金短期断缴影响不大,所以大家一般缴纳的只有三险。

一般来说我们也是按照最低基数去缴纳社保,北京上一年度的平均工资是7706元,养老保险的最低缴纳基数是平均工资的40%,医疗保险和失业保险的最低缴纳基数是平均工资的60%,养老、医疗、失业三险的缴纳比例分别是27%、12%、1%,计算出来的金额是7706*40%*27%+7706*60*(12%+1%)=1433元。

2、到户口所在地缴纳城镇职工社保

条件是城镇居民,有户口,没有工作,为了老有所养、病有所医选择自己缴纳社保,城镇居民社保不好办理,一般大部分人群都会通过当地的社保中心缴纳城镇职工社保,缴纳的是养老保险、医疗保险和失业保险,虽然失业险没用,但是也得缴。

缴纳的基数参照上一年当地职工的平均工资,其中养老保险的最低缴纳基数是当地上一年平均工资的40%,缴纳比例是20%,医疗保险的最低缴纳基数是当地上一年平均工资的60%,缴纳比例是5%。

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