上海社保一个月多少钱及上海社保计算

民法典熟客五一天2024-07-09 07:09:57151阅读0评论

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2023 上海社保缴费基数

2023 年7月1日起,上海社保缴费基数的上限调整为31014元/月。社保缴费基数下限应为全口径城镇单位就业人员平均工资的60%。考虑到新冠肺炎疫情对经济社会发展的影响,为减轻企业负担,根据《人力资源社会保障部办公厅 财政部办公厅 国家税务总局关于2023 年社会保险缴费有关问题的通知》(人社厅发〔2023 〕2号)的规定,上海社保缴费基数的下限将分两年过渡到位,自2023 年7月1日起调整为5975元/月。2023 年10338元/月作为计算上海社保缴费基数,从2023 年7月1日起至2023年6月30日,上海社保缴费基数上限为31014元/月,上海社保缴费基数下限为5975元/月。

法律依据:

《人力资源社会保障部办公厅 财政部办公厅 国家税务总局办公厅关于2023 年社会保险缴费有关问题的通知》 各省2023 年社会保险个人缴费基数上下限原则上根据2023 年本省全口径城镇单位就业人员平均工资(以下简称全口径平均工资)确定。个人缴费基数下限增长过快、2023 年当年调整到位确有困难的省份,个人缴费基数下限可分两年过渡,2023 年个人缴费基数下限可根据2019年全口径平均工资和2023 年全口径平均工资的算术平均值确定,2023年个人缴费基数下限按2023 年全口径平均工资确定,过渡方案报人力资源社会保障部、财政部、国家税务总局同意后公布执行;个人缴费基数上限按规定正常调整。

上海社保一般交多少

上海市社会保障最低缴费标准是:职工月平均工资低于去年本市职工月平均工资60%的,以缴费基数为缴费基数,高于缴费基数的,以缴费基数为缴费基数。养老保险单位缴费比例是21%,个人缴费比例是8%,医保单位缴费比例为11%,个人缴费比例是2%等。

社保的缴纳并不是以最低工资为基数来进行缴纳的,而是按照该地区所制订的最低缴费基数按一定的比例进行缴纳,也就是说,无论最低工资是否达到这个缴费基数,最低应按照这个最低基数来进行缴纳。

上海市职工社会保险缴费标准:上限为16353元(去年本市职工月均工资的3倍),下限为3271元(去年本市职工月均工资的60%)。此标准的执行期为2015年4月1日至2016年3月31日。

2018年4月1日起,上海市最低工资由原来的2300元调整至2420元,提高标准为120元,增长比例为:5.22%,增长金额小于去年的180元,但还是准时提高了最低工资标准。

新参加工作的职工,从参加工作之月起缴纳社会保险费,缴费基数按当月的工资收入计算。重新就业的职工,从重新就业之月起缴纳社会保险费,缴费基数按当月的工资收入计算。

【法律依据】:

《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。v

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况

上海社保交多少怎么算

今年的下限是3563元,当你的工资低于下限时也要按3563元计算,上限是17817元,当工资高于上限时只能按17817元计算。还有缴费比例,单位和个人的比例是不同的,公司按员工工资的33%、个人按10.5%的比例计算,当员工工资收入低于2190元时,有公司全额支付社保金。

自2016年4月1日,不管是外地农村户口或城镇户口,都统一缴纳社保五险,包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

按3563元的最低缴费基数计算,公司每月要交1175.8元,个人要交374.1元。分别是:

养老保险公司20%(712.6元)个人8%(285元)

医疗保险公司10%(356.3元)个人2%(71.3元)

失业保险公司1%(35.6元)个人0.5%(17.8元)

工伤保险公司1%(35.6元)个人不缴纳

生育保险公司1%(35.6元)个人不缴纳

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