独生子女父母生病休假及建议独生子女父母患病单位给假期

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代表建议增加独生子女看护假，你认为有这个必要吗？

全国人大代表、江苏省嘉联益电子（昆山）有限公司生产制造中心厂办室副经理段俊建议尽快修订老年人权益保障法，增加对赡养人、扶养人照顾失能或患病住院老年人，用人单位应给予每年累计不少于十天的护理时间；对独生子女照顾失能或患病住院老年父母的，每年护理时间应累计不少于二十天的相关规定。护理期间享受正常工作期间的福利待遇。

随着越来越多的独生子女组建家庭，近年来，“独生子女护理假”已经成为人们广泛讨论的热点话题。当老人生病住院时，谁来陪护成了难题。特别是上世纪70、80年代的独生子女家庭，更是面临这样的困境。对于夫妻双方都是独生子女的“双独”家庭，要照料四位老人，还要照顾自己的子女，打拼在外的年轻人更是分身乏术。 数据显示，截至2017年底，中国60岁及以上老年人口已达到2.41亿。与之形成对比的是，独生子女面临的父母照料、养老压力愈发明显。

全国人大代表冷友斌建议围绕生育家庭，建立儿童早期发展的社会支持体系。在儿童0～3岁期间，设定夫妻双方的带薪育儿假期；对于生育二胎的家庭，适当增加带薪育儿假期的天数，并通过减免个人所得税和其他财政手段，在经济上提供一定的支持。代表建议增加独生子女看护假另据检察日报消息，全国人大代表段俊表示，“出门一把锁，进门一盏灯”已是众多“空巢老人”晚年生活的真实写照。她建议尽快修订老年人权益保障法，赡养人、扶养人照顾失能或患病住院老年人的，用人单位应给予每年累计不少于十天的护理时间；独生子女照顾失能或患病住院老年父母的，每年护理时间应累计不少于二十天的相关规定。护理期间享受正常工作期间的福利待遇。

全国政协委员、连云港市农科院院长徐大勇表示，希望国家层面统一推行独生子女护理假制度。所谓的独生子女“护理假”，就是如果父母生病住院，独生子女向单位请假去陪护父母，工资照发、不影响福利待遇和全勤考评。徐大勇表示，“上世纪70年代80年代一批独生子女已进入了中年期，上有老下有小，生活压力比较大，尤其是高龄父母住院期间还有病重期间，他们照顾老人压力比较大。”今年，他准备提交“建议制定针对独生子女的休假制度”的提案，解决独生子女养老负担过重的问题。

全国人大代表建议设独生子女照料假，独生子女父母的养老问题该如何保证？

增设独生子女照料假，就可以很好的解决独生子女父母的养老问题。

全国人大代表建议设独生子女照料假

全国人大代表建议设独生子女照料假，对独生子女的残疾或住院老年父母，每年护理时间应不少于二十天。在这期间，享受正常工作期间的福利待遇。随着越来越多的独生子女组成家庭，近年来，“独生子女照料假”成为人们广泛讨论的热门话题。老人生病住院，谁来陪护成了难题。尤其是上世纪七八十年代，独生子女家庭面临这样的困境。对于夫妻双方都是独生子女的“双独”家庭，需要照顾四个老人和自己的孩子，尤其是在外打拼的年轻人。数据显示，截至2017年底，我国60岁及以上老年人口已达2.41亿。相比之下，独生子女的父母照顾和养老压力越来越明显。

独生子女父母的养老问题该如何保证？

据检察日报消息，全国人大代表段俊建议，应尽快修改《老年人权益保障法》，用人单位应给予照顾失能或患病住院老人的赡养人每年累计不少于十天的护理时间。独生子女照顾残疾或住院老年父母的，每年护理时间应不少于二十天。护理期间，享受正常工作期间的福利待遇。

我个人的看法

目前，我们的父母都是住在农村，我们在城市工作。有时候，我们的父母不得不照顾我们的孩子。可以说我们的父母过得很辛苦。本来我们的孩子就应该让父母享受美好的生活，现在我们很多人还在要求父母帮我们承担自己的压力。我觉得这是一件非常不好的事情，我们真的应该重视父母的养老问题。所以我觉得增加独生子女照料假是非常有必要的。

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父母护理假国家规定

我国二十个省已经推行了独生子女护理假，通过10月23日发布的《内蒙古自治区老年人权益保障条例》我们可知，对于赡养人为独生子女的，用人单位必须给予每年累计20天的陪护假期。各地陆续出台的关于独生子女陪护假政策，各地规定的假期市场都不同，但是通常都是在10天到20天以内。

对于独生子女陪护假是，国家未作专门规定，一些地方法规对此是有规定的。根据媒体的统计，我国福建、广西、海南、湖北等16地，均有推出独生子女护理假政策。但各地对此的规定有所不同，一般可以申请不超过20日的带薪假期。

以深圳市为例，根据《深圳经济特区养老服务条例（草案）》，年满60周岁的老年人在其住院治疗期间，其独生子女可以申请不超过20日的护理假，并且这20日的假期，是带薪假期，不会影响到个人的出勤和福利待遇。

截至7月7日，全国至少已有19个省份和城市制定实施了独生子女护理假制度，多地护理假达20天；同时，北京、辽宁以及深圳等至少3地正在探索制定过程中。

值得注意的是，在上述19地中，湖北、黑龙江、四川、宁夏、云南、西安等6地明确规定，非独生子女也可享受护理假待遇。有业内人士向南都记者表示，国家应从全国层面统一规范护理假制度，建议未来不区分子女独生与非独生，让所有职工群体受益。