男性退休年龄最新规定2024年新政策解读视频和男性退休年龄
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男的多少岁退休?
男性的法定退休年龄如下:
现行退休年龄为男性60周岁。
根据我国现行的法律规定以及退休政策,国家规定的退休年龄具体如下:
一、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休:
1、男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;
2、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;
3、因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的;
4、公务员工龄满三十年,可以申请退休;
5、男年满60周岁、女年满55周岁,必须退休。
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男的什么时候退休
男性法定退休年龄为60周岁。法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄,现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
【法律依据】:【法律依据】:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一) 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二) 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三) 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)?因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
【温馨提示】
以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
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男生退休年龄是多少岁
男性法定退休年龄一般为60周岁。但依据不同情况可有不同标准:1、男性连续工龄满十年,满六十周岁可退休;2、男性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满五十五周岁即可退休;3、男性连续工龄满十年,经鉴定为丧失劳动能力,满五十周岁可退休;4、因公致残,经鉴定为丧失劳动能力的,可直接退休。
男士退休年龄是多少岁
男性法定退休年龄一般为60周岁。但依据不同情况可有不同标准:1、男性连续工龄满十年,满六十周岁可退休;2、男性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满五十五周岁即可退休;3、男性连续工龄满十年,经鉴定为丧失劳动能力,满五十周岁可退休;4、因公致残,经鉴定为丧失劳动能力的,可直接退休。以上规定适用于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人。
一般是60岁。我国的法定退休年龄是男性年满六十岁,女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但是如果存在特殊情况可以提前退休,像从事有害身体健康的工作以及身体有伤残的可以提前退休。
如果是以单位职工的身份缴纳社保,那么就是按照上面所说的年龄退休,如果以自由职业者的身份参加的灵活就业人员社保,男士退休的年龄不变,依然是60岁,但是灵活就业人员的女士退休年龄统一为55岁才可以办理退休,比正常的女工人晚退休5年。
如果自己从事的工作与高温、高空、有毒有害或者井下等有关的特殊工种,男士可以在55岁申请退休,女士可以在45岁就申请退休。
如果因公丧失劳动能力,不能正常提供劳动的,可以办理病退,这个时候男士的退休年龄可以提前10年,也就是男士可以在50岁申请退休,女士如果办理病退,可以提前5年,也就是45岁可以申请退休。
其实还有一种特殊情形,那就是公务员,公务员一般情况下只要是具备30年的工龄就可以申请办理退休,当然以上我们所说的能办理退休都是建立在社保已经交够了法定要求年限的,或者社保视同缴费年限已经累计超过15年的才可以,否则也是不能办理退休的。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
男士退休年龄是多少岁?
1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或者工作年限满10年可以办理退休。2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或者工作年限满10年可以办理退休。3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或者工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工可办理退休。
【法律依据】
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁。3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
男人退休年龄是多少
男士一般是满60周岁时退休。法定的退休年龄是男性年满六十岁,女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但是如果存在特殊情况的则可以提前退休,例如劳动者从事有害身体健康的工作或者身体有伤残的等。
法律分析:男士一般是满60周岁时退休。法定的退休年龄是男性年满六十岁,女性年满五十岁并且连续工龄满十年。但是如果存在特殊情况的则可以提前退休,例如劳动者从事有害身体健康的工作或者身体有伤残的等。参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。①正常退休:男满60周岁,女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。②特殊工种提前退休:从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男满55周岁,女满45周岁,从事特殊工种时间达到规定年限的,可以办理提前退休。③因病提前退休:男满50周岁,女满45周岁,因病或者非因工致残,经县以上劳动鉴定委员会确认,符合完全丧失劳动能力条件的可办理病退。二、到退休年龄怎么办退休1.确定职工退休年龄。普通职工是女性满50岁可退休,机关企事业单位女干部要满55岁。男性则为60周岁。所以要想正常退休,必须要达到规定的年龄。2.准备人社局材料。以机关事业单位为例,如果职工达到规定的退休条件,则要将一些材料准备好。首先在人社局系统操作退休申请,待申请通过后,从系统里打出退休人员审批表以及报批表,一式三份。并准备好3张一寸照片.3.盖好相关的章。如果职工有独生子女证,也要拿着这个证去人社局办理领取独生子女费的审批表。先盖好单位的公章,再去人社局,财政局相关部门盖章。4.准备好去社保局的材料。人社系统做好退休操作后,那么还要去社保局机关养老科办理保险手续。现在的养老金发放已经由财政局转为社保局发放了,所以要根据社保局提供的相关表格,按要求填写好,并复印好退休审批表、报批表,以及独生子女表的复印件,盖好单位的公章,交于社保局机关养老科。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。