110接警员个人先进事迹材料及110接警员

精通法律知识的军辉2024-05-15 13:53:41235阅读0评论

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110接警员工作的心得体会

作两年来,我深知110接处警工作是公安机关的一项重要职能,是建设和谐警民关系的桥梁和纽带,随着110日益深入人心,人民群众也更加熟知与依赖110,对110的期望值越来越高,由此对我们接警台工作的要求也越来越高。

如果接处警工作不到位,就会直接影响公安机关在人民群众心目中的形象。

因此,结合市局开展的“解放思想大讨论”等活动,深刻领会贯彻上级领导意图,认真的处理每一起报警电话,设身处地的做到想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所求,将小小接警台当成公安机关亲民、爱民的窗口,将群众和各出警单位的满意度作为衡量工作质量的标准。

一、顺民意,献真情,真心实意服务群众。

作为110接警员,在接处警工作中,要深怀一颗爱民之心。我自觉站在群众的角度思考问题,想群众之所想,给群众之所需,帮群众之所求,做到知民心、顺民意、解民忧、帮民困、救民难,变受理为服务,寓服务于受理。

应信守“四有四必”的承诺,设身处地地体会一名普通百姓、受害者、求助者的感受,深刻领悟“执法为民”的深刻内涵,明确自己不仅是执法者,也是权为民所用、情为民所系、利为民所谋的具体落实者。在处理群众报警过程中,既要善于用法,又要学会用情;既要与人民群众心连心,又要与人民群众心换心。

所谓心连心,就是要做到民情民意入耳,民声民求入脑,民利民苦入心;所谓心换心,就是在心连心的基础上,要求接处警人员主动与人民群众在心理上调换位置,换位思考,充分了解报警群众最迫切、最希望解决的是什么?

二、勤学习,善总结,诚心正意提高素质。

经过近两年的工作实践,我深知做一名合格的接警员必须要有过硬的政治素质、良好的心理素质、缜密的判断能力、丰富的业务知识。

才能在工作中更好地驾驭局面,处理警情,因此,我平时认真的参加科里组织的业务学习,虚心向领导和同事请教。

比如,向来值班的各单位领导学习处变不惊,驾驭事件的心态,向各处警单位学习对辖区情况的熟悉程度。通过细心地观察、学习,我较好的掌握了接警员应具备的“耳、手、口、脑”四项基本功,熟悉接处警流程,熟练指挥科各种设备的操作。

三、查问题,找不足,以整改促进步。

回顾一年来的工作,有成绩,也有不足。通过认真的总结剖析,认为存在以下几点:

1、是有时工作态度不严谨,如对报警人的耐心说服能力有待提高。

2、是对业务知识掌握的还不够全面,如对辖区地理位置划分了解的不清楚,有时候会派错出警单位,造成不必要的麻烦。

3、是组织纪律性稍差,未能认真遵守规章制度,有迟到、笔记记录不全等现象发生。

110指挥中心接警员,工作是几班倒的?中午有休息时间吗?

工作是2班倒的,中午没有休息时间。

晚班的话,晚6点到早8点,都是自己一个辅警在,全局就你自己在,我们是连续上两夜,夜晚没事可以睡,然后休息到第五天晚上6点来上班,超级没存在感,做了一年多,基本上都没人认识我,工资2700,到手2400,有五险没一金。

当然每个地方的规定不一样,具体得自己去问问。

介绍

接警员,顾名思义,是接收警情的人员。在我国通指在调度指挥中心、各个公安警察局、消防局及急症室或辖区治安派出所等应急救援和公共安全服务部门中,专职或者兼职负责接听110、119、122、120(以及北京地区的999紧急医疗求助专线)紧急报警电话的人员。

在我国境外,接警员也是指在调度部门工作,负责接听紧急报警电话的人员。例如:香港999紧急专线、美国911报案专线、日本110匪警专线等。

110接警员个人先进事迹材料及110接警员

公安局接警员是做什么

问题一:什么是接警员 接警员一般是指负责接听110、119、122报警电话的人员

问题二:公安局接警员是公务员么? 有的是警察,有的是临聘的,好像的临聘的多,临聘的就不是公务员了。

问题三:公安局接警员这个工作怎么样 好,轻松

问题四:公安局的指挥中心接警员都做哪些工作 接警员 应该就是110 就是接电话 电脑 及其他情况的报案 及时将案件告诉所管辖的警察机关 大概一个月1500-1800左右吧

问题五:公安局110报警台的接警员日常工作是什么 一般工作就是接警,假设一种突发状况 考察你的应急处置能力

问题六:我又进公安局工作拉,接警员!工资低! 据我了解,中国耽接警员,没有多少地区是高工资的。

你是哪里的接警员,工资多少,能告诉我吗?

问题七:公安局接警员工作服是什么样子 警服装饰

问题八:请问公安局110指挥中心好不好?110指挥中心里面有哪几个部门?要干什么?110指挥中心工资待遇是怎么样的? 15分 1、110接警员的工作远不止是接听电话和在电脑上录入警情,而是承担着每宗警情的指令发布、全面协调、督促落实等重要职责。

2、市公安局110指挥中心,大厅里安放着3个接警台,3位值班接警员正在接电话,大屏幕上显示着市区40余个重点路段的监控画面,可随时切换,看到全市500多个监控点的情况。

3、公安局110指挥中心共有12名接警员,都是 *** 雇员,月工资1700多元。对接警员而言,最辛苦是接警过程。每班平均接警都在300起以上。

来源网址:suifenhe.gov/contents/39/35120

(标题:体验110指挥中心接警员的工作)

问题九:公安局警务服务中心 到底做什么的 您好!“公安局警务服务中心”的全称叫“XX市公安局警务辅助服务中心”。该中心在业务上归市公安局管辖,但人员不具有公务员编制,也不具有警衔,不属于正式的人民警察,但做的事情都是在警察职权范围内的,例如:接警员、痕迹检验员、影像技术员、文员、审计员、警犬训导员、人事员、网络管理员等。公安局警务辅助服务中心的工作人员一经录用,即享受事业单位编制人员的待遇,市公安局为他们缴交“五险一金”,人员的所有开销纳入财政预算,经费由市财政局直接划给市公安局,专款专用。如果用一句简单的话来概括,就是“没有警察编制的警察”。谢谢阅读!

问题十:110接警员 前景 楼上只说明了一部分,如果你不要求高工资求舒服做太太带孩子或者刚刚学校出来的请看我下面的话:

关于接警员本人目前正在做,上班2月了深有体会,刚开始面试来这里的时候以为是公安局,不会出现不良的现象,结果让人十分失望。知道吗?我都工作3年了来自己应聘到这里,和以前公司已比较简直不能比。

工资待遇试用期1200,转正1900左右(注意了我是说2013年10月份目前工资,还是不扣保险的),工资低内业人士相比都清楚不说这个,因为有的人刚刚出社会不要求高工资。但是后面事来了,我们这的过节没过节费,偶尔加班国庆也没加班费,就连高温补贴都说不清楚有的人有的人还没拿到。都上2个月班单位说要体检,不体检不发工资凭什么呢!合同都签了,还不报销,相比大家现在都明白了吧!进去不提钱的事情,拖拖拉拉的简直就是让人来气!所以我建议不要进去(签了合同就是保安公司,而你就是临时工,连个门卫都不如),钱少没有过节费、加班费,经常拖欠工资,真不如我以前的私营单位!至少他们定时发工资是多少就多少,不拖不欠,而我现在的要到辞职也许才能给,谁知道给不给呢!~

千万不要做接警员,你会发现连到大门口的门卫都不如,堂堂正正的国企而你受到的待遇连临时工都不如。

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