总裁的秘密情人柳柳及总裁柳青

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滴滴总裁柳青：柳传志之女，战胜乳腺癌后，能否再助滴滴“破局”

滴滴总裁柳青：柳传志之女，战胜乳腺癌后，能否再助滴滴“破局”

对于柳传志，很多人都对其非常的熟悉，一手打造了现在的“联想帝国”，并且数次1拯救联想于危难之际。柳传志对于联想而言，就是图腾一样的存在，并且在我们中国的企业界也是导师级别的存在。它在去年的最后一个月，正式的“封存帅印”，过上了闲云野鹤的生活，也结束了他的传奇商业生涯。

俗话说“虎父无犬子”，虽然柳青作为女儿，但是从小也是受到了父亲的耳濡目染。虽然很多时候柳传志因为工作的繁忙，并没有很多的时间陪女儿，但是柳青自己也曾透露过，父亲对于自己的影响是十分巨大的，尤其是在意志和品格上。

当然也得益于父母的良好基因，18岁的柳青就进入了北京大学计算机系，并且因为学习成绩出众获得了前往康柏公司实习的机会，而这家公司也正是彼时联想的竞争对手。由于父亲的规定也好，自己想要独立的心情也罢，柳青并没有去联想工作，而且她也明白父亲的良苦用心，就是怕集团被搞成家族化，最后公司不像公司，家不像家。

在北大结束了自己的学业之后，柳青也是选择前往哈佛研究所继续深造，而在毕业之后也是在高盛集团开始了自己的职业生涯。

仅仅6年的时间，经过了没日没夜的奋斗之后，柳青在三十而立的年纪，成为了高盛亚洲区的执行董事，而在此时她做出了一个惊人的决定，也改变了自己的职业生涯。

在2014年，国内的网约车市场初见雏形，柳青也凭借着慧眼挑中了一众好手之中的滴滴，并且想要对滴滴进行投资。但是却遭到了滴滴创始人程维的拒绝，于是一句玩笑话之下，柳青不惜辞去自己鼎盛的事业，只身前往滴滴，并成为了滴滴的CEO。

而滴滴也在接下来的几年中，在程维和柳青的带领下杀出重围，成为了网约车领域的龙头，二者也是被盛赞为“黄金搭档”。

虽然事业一帆丰顺，但是自己的身体却出现危机，2015年，柳青在社交媒体上公布了自己身患乳腺癌的消息，彼时的她已经是三个孩子的母亲，三个月后，柳青一席长裙亮相年会，大家也得以知道这个女强人战神了乳腺癌，重新回归。

2018年，滴滴因为“安全”危机成为众矢之的，就在这时也是柳青站了出来，开始带领滴滴转型人工智能方向，并且修复各种漏洞来保障过大出行者的安全。而在去年，柳青通过社交媒体选宣布了自己离婚两年的消息，也是让我们再次看到了这个“女强人”的坚强之处。

她是柳传志之女，滴滴的总裁，事业巅峰期患癌，今一人带三子

一个企业想要有长远的发展，就一定不能发展成了自己的家族企业，很多大型企业的内部都有 专属的委托人 ，由委托人进行管理，自己掌握公司的大部分股份。这样能防止家族人员借用家庭关系为自己谋取私利。

作为我国计算机市场的重要一部分，联想公司的创始人柳传志就立下一个规定，那就是家族内部的任何人员都不能在联想公司工作，这其中还包括了他的后代子女。 她是柳传志之女，滴滴的总裁，事业巅峰期患癌，今一人带三子。

柳传志创立联想之初立下的这条规定，并且在后来的运作中严格执行，因此柳传志的很多亲戚都打消了走后门的念头，不会到联想求职。 柳传志的子女后代也会自己创业，而不是到父亲的公司里工作。

为了满足人们短途出行的需要，所以这些年逐渐出现了一种新的出行方式， 网约车 。网约车不仅方便而且价格合理，很受人青睐，因此发展的市场十分广阔。现在人们经常使用的网约车软件就是滴滴， 而滴滴的创始人就是柳传志之女柳青。

柳青出生时正值柳传志创业的初期，每天都需要在外奔波，因此没有很多的时间陪伴女儿的成长。 虽然平时的工作很忙，但柳传志也记挂着家里孩子的教育问题，一直严格教育他们兄妹二人。

柳青从小就刻苦学习，从来不会因为家境优越就放弃自己的追求。经过多年的努力之后，柳青凭借着优异的成绩考上 北京大学的计算机系，在那个网络刚刚兴起的年代里，计算机专业可以说是炙手可热的。

因为柳青的父亲是电脑公司的，所以一开始人们以为柳青学这个专业是为了以后能进入家里的公司。其实不然，因为父亲的规定，柳青从来没有生出到联想工作的念头， 在大学学习期间，因为学习成绩和表现格外突出，所以柳青获取了奖学金和很多实习的机会。

这样一个在大学里表现优异的人找工作也很容易，但柳青毕业后并没有直接就业， 她又前往了哈佛进行硕士学位的攻读。 完成硕士学位后，柳青进入 高盛 工作，开始了她最初的职业生涯。

进入高盛后，柳青用短短六年的时间就成为亚太地区的负责人，这种晋升速度无疑是非常快的。 因为职场里的性别歧视依旧存在，这也证明了柳青的能力。

柳青作为投资人也有着很好的眼光，所以在看到中国的网约车市场后，柳青果断选择了滴滴这个平台。 但柳青提出的投资意向，却被这家公司的负责人拒绝，并且进行了多次谈判都无果。

到了这一步，柳青依然不愿意放弃，于是她跳槽到了滴滴。 柳青加入后就为滴滴平台拉进了 七亿的投资 ，解决了滴滴的资金问题。但不幸的是， 柳青入职滴滴后的第二年被查出患有乳腺癌，不过疾病没有阻止柳青的工作，在休息三个月后柳青又回到职场。

在她再度回归后，又为滴滴拉到了一个四十五亿的投资。 滴滴的发展可以说是如日中天，柳青的事业也攀升到了巅峰状态。但网约车仍然有一定的风险，就在2018年滴滴出现了多起安全事故。

作为滴滴平台的总裁，柳青并没有逃避现实，她选择站出来面对质疑，并且毫不留余力地开始 整顿滴滴秩序，彻底肃清打车平台的安全问题。 虽然柳青事业中天，但在婚姻上并不顺利， 离婚后自己一个人带了三个孩子。 这或许就是人们所说的有得必有失。

柳青可以说是*****女性的一个代表，并没有承接父业，反而靠着自己的能力闯出了一片新的天地，她的才情与能力毋庸置疑。

滴滴总裁柳青：“认韧真真”，不断穿越周期

“认知到周期的存在，认知到不确定性，认知自己所处的行业，组织有韧性和抗击打能力，真实面对自己，真诚面对用户，才能帮助企业穿越周期，持续成长。”12月8日，在36氪举办的WISE2023 大会上，滴滴出行总裁柳青在题为“认韧真真 穿越周期”的主题演讲中表示，只有这样企业才能在面对复杂外部环境的挑战时，不断突破，穿越周期。

【认：认知行业 认知用户】

柳青说，“什么是周期，什么是巅峰、低谷，我们都有很深刻的体会。不断调整心态，做安全、做服务、做体验；技术升级、运营升级。当你深刻认识到它并不是一个简单的撮合交易的平台，而是一个是运送生命的平台，它承载的 社会 责任是巨大的，有千万司机在这里为让家人过上更好的生活而奋斗，我们看待它的发展就会有不一样的思考和格局。”目前滴滴已经成为全球最大的灵活就业平台之一，去年总计有1360万个司机在滴滴平台取得收入。

【韧：打造组织韧性】

柳青认为穿越周期组织的韧性也很重要。只有认清了所做的事情的难度，才能更坚韧，要有抗击打能力，有反脆弱能力。柳青表示，“滴滴引领了一种新的轻资产的生活方式，我们可以掷地有声地把这件事情讲出来。这就是相信的力量，这是组织韧度的一个基础，在这个基础上有颗谦卑的心，打造一种开放透明和多元包容这种组织文化。”

【真实是不忽悠自己，真诚是不忽悠别人】

柳青表示，有两个真字对自己很有帮助，一个是真实不忽悠自己，一个是真诚不忽悠别人。它既是态度又是能力。柳青介绍说，滴滴最初做内部吐槽大会时，充满争议，管理者需要花大量的时间去应对员工们的问题，有些管理者觉得没有必要，但是做完之后就会发现这个组织更有活力了。“年轻人的声音能被听到，年轻人和管理者之间的距离拉得更近。此外，滴滴还做了公众评议会。”柳青说，“我们的产品，会跟媒体跟用户去一起去商量去讨论，倾听用户的意见，与大家一起共建。这样真实、真诚才能有基础。”

滴滴也正在成长为一个国际化的企业。柳青认为，对于一个国际化公司，面对各种不同国家的文化，也必须要兼收并蓄、包容多元。柳青强调，满足用户需求是企业存在的基础，要能够跟用户谈恋爱，用一种真实真诚的方式去沟通。”

滴滴总裁柳青,事业家庭完美平衡的女强人,发文恭喜父亲柳传志退休

对于如今的中国人来说，滴滴出行已经是不可缺少的出行方式，它依靠着自身强大的技术水平和各种完善的服务，成功抢占掉了原本属于出租车的市场，成为了行业领先的企业，让无数人羡慕。而让人更加羡慕的是， 作为滴滴总裁的柳青近日晒出多张和家人拍摄的合照，并且恭喜父亲柳传志退休。 家庭幸福，生活无忧，这种日子让每个人都十分向往。

柳青的早年经历很少被她本人提及，但我们依旧可以从蛛丝马迹中分析出一些事情， 她出生于1978年 ，在她之前家里就有一个男孩子，也就是比她年长八岁，同样优秀的柳林。 当时还没有联想，她的父亲柳传志也还在科学院的计算技术研究所 ，在学术方面有不错的成就，也掌管着一些实际权力，生活也是比较富裕。

而柳传志创立联想时，柳青刚满六岁，慢节奏的生活像是按下了快进， 父母开始频繁地离开家为事业打拼， 而照顾柳青的责任就落到了十四岁的柳林身上，柳林作为大哥， 不仅接送柳青上学，还要参加柳青的家长会。

对于孩子来说， 父母的教育永远是最为重要的 ，虽然早年间父亲柳传志和孩子们的相处时间少，但柳传志在教育方面从不敷衍，他对于柳青的要求比较严格，在对柳青的教育中始终蕴含着浓浓的父爱，这让柳青从父亲柳传志身上学到了 许多精神层面的东西 ，是父亲培养了自己的性格，意志和品质，这些东西让她受益终身。

在这样的家庭环境中，柳青很快就成长了起来，不仅遗传了父亲的优点， 学习成绩也属上佳，最终考入了北京大学的计算机系。

虽然家庭之中亲情十分重要，但家规依旧是一个必要的东西，会影响孩子未来的生活，柳传志虽然是柳青的父亲， 但严格的规章制度也存在于父女二人之间 。在柳青大学二年级时，曾拿到了康柏公司的奖学金，还去了这家公司实习，康柏在当时身为联想的竞争对手， 给联想造成了很多打击。

有人建议她去父亲开创的联想实习， 但柳青摇了摇头，柳传志说过， 自己的子女不能在联想任职，连实习也不允许， 这种规章制度在很多人看来无法理解，柳青却能明白父亲的良苦用心，从来不因为这种规定埋怨父亲，有时候朋友托她找联想办点事，她也会先询问父亲的意见， 父亲的这些规定也让柳青成为了一个很好的领导者， 从不偏私，一切按规矩办事 。

在大学四年生活中，柳青显得很刻苦，并没有因为自己是柳传志的女儿就放松心态， 拿到毕业证之后之后又考上了哈佛大学的研究生 ，还通过了高盛集团的筛选，成为了高盛的实习员工。本该是意气风发的时候，柳青却遇到了人生中的第一个打击，互联网的泡沫在那一年破灭了，就业形势非常紧张，而自己实习的高盛在那一年仅仅 招收六个员工，这对于柳青来说是一项难度极大的考验。

为了让自己能够成功进入高盛，柳青摆出了拼命三郎的架势，整天在宿舍里补习金融知识，并非金融专业出身的她过五关斩六将， 最终成为了高盛的正式员工，作为投资银行分析员， 来到了香港的高盛分部。

而辛苦的日子才刚刚开始，往年的分析员足有三十多人的名额，而如今却只招了六个，意味着这六个人要做的是三十多人的工作，寻找数据，查询年鉴和企业年报，分析宏观数据，这些都是体力活， 但柳传志告诉女儿，自己做出的选择就一定要坚持下去。 柳青打定主意不想让父亲失望，一头扎根在这项工作上足足两年。

两年的认真工作，柳青从投资银行部转到了直接投资部，从事的是 长线股权投资工作 ，虽然这依旧是基层，辛苦程度也有所增加，但柳青却 游刃有余，以此为乐。 这样的工作态度最终也让柳青在高盛的基层员工中鹤立鸡群， 最终在2008年成为了亚太区的一位执行董事。

在日常生活中，柳青和父亲一样十分好强，不希望别人将她当做柳传志的女儿。有一次，柳青和同事聊天时，同事问她知道不知道柳传志的女儿也在高盛工作， 柳青愣了愣，比较尴尬地说柳传志就是自己的父亲 ，那位外国同事完全没有想到柳青就是柳传志的女儿。

在工作中， 柳青开始结识中国最为顶级的企业家 ，马云，俞敏洪，王玉锁等人。自此，柳青这个名字，渐渐地在商场上生根发芽，让无数人知晓。

对于柳青来说，原本她也认为自己将在高盛一直工作下去，但 2014年和滴滴创始人程维的三次会面，最终改变了她的职业生涯。

在开始时，柳青作为高盛的亚洲总经理，希望投资滴滴，但三次都被程维拒绝了，柳青佯装恼怒， 告诉程维：“不让我投资，那我就过来给你打工吧！” 柳青没想到的是，程维竟然点了点头，开始认真地与她讨论这件事情，一个月后柳青就成为了滴滴的 首席运营官 ，快得让人傻眼。

时至今日，柳青都没法完全相信，这样一个重大的决定是一夜之间达成的， 她认为这是自己人生中最疯狂的事情。 而柳青和滴滴的缘分就从这里开始，作为高盛的高级员工，柳青推动了滴滴公司的多项业务，打下了如今滴滴打车体系的根基， 在14年的年末， 柳青还帮助滴滴完成了高达七亿美元的融资，这是当时未上市公司的最大融资记录。

刚入职就做出了惊天动地的举动，滴滴在年会上表示柳青将成为总裁，而在此之前，滴滴没有总裁这个职位，可见滴滴对柳青的重视。在成为总裁之后， 柳青发挥着她的才华，促成了滴滴和快的打车战略合并，震惊了全国 ，这也让滴滴一瞬间压制住了传统的出租行业，成为了行业中的领头羊。

而在融资方面，柳青主导了2015年滴滴20亿美元的融资，让滴滴的现金储备高达35亿美元，同年， 柳青登上了《福布斯》的封面，在2016年柳青又主导融资了45亿美元， 再次突破了自己之前的记录。

现如今的柳青已经帮助滴滴出行成为了行业的领先企业，这也让柳青自己成为了世界上最具商业影响力的女性Top50， 而在这50人中只有两位是四十岁以下，柳青是其中之一 ，无数职业女性以她为榜样，不断奋斗。

很多人都知道柳青在金融方面才华横溢，但很少有人想到，这样一个要强的女人非常注重自己的家庭。 在柳青担任高盛的董事总经理时， 虽然工作繁忙， 但每个月必定有两周在家 ，每次谈好项目，柳青从不停留，只想马上回到家中。

作为柳传志的女儿，滴滴出行总裁柳青在微博发文祝贺父亲柳传志退休。柳青写道：“ 恭喜75岁老爸光荣退休 ，祝每天老头和老太太遛弯愉快。”在微博上，柳青晒出了多张与父亲及其他家人的合影。在柳青的眼中，无论何时，家总是自己的避风港和温柔乡， 她和父母住在同一个小区里， 而其他的亲戚也常常聚到家中，推杯换盏，其乐融融。

柳青作为一个母亲 ，在事业和家庭之中保持着一种平衡 ，可以十分自然地从滴滴总裁转换到母亲的角色上，曾经有一次在采访结束后，柳青叫来服务员，说要把餐桌上的面包打包回家带给孩子吃，在周末时也常常推掉应酬，对她来说 ，和孩子的时光弥足珍贵，是她在工作之外最大的满足。

现在的柳青虽然在生活上受了一些挫折，成为了单亲妈妈，还患上了癌症，这些挫折足够让任何一个女人深受打击， 但柳青却依旧焕发着光芒 ，这个曾经的高盛董事总经理，现如今的滴滴总裁，依靠着自己的家庭和孩子，以四十二岁的年纪，拥有着十八岁的青春与活力。

柳传志之女柳青是滴滴总裁，因违法被罚百万，原因是这样的

柳传志之女柳青是滴滴总裁，因违法被罚百万，原因是这样的

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说起联想集团创始人柳传志，大家一定不陌生。其女滴滴公司总裁柳青，因公司违法，个人被罚100万元。这是怎么回事？

柳传志的女儿柳青，1996年从北京大学毕业后，又去哈佛深造，获得哈佛硕士学位。2014年7月，柳青加入滴滴，担任首席运营官。2015年2月，她出任滴滴公司总裁，是“滴滴二号人物”。

时间到了7月21日，主管部门，中国国家互联网信息办公室(中国网络空间管理局)对滴滴环球有限公司依法作出处罚决定，对该公司处以80.26亿元人民币的罚款，并对董事长程维、总裁柳青各处以人民币100万元的罚款。

经国家主管部门查明，滴滴公司这次违反了《网络安全法》《数据安全法》《个人信息保护法》，存在8个方面16项违法事实。

主要是非法收集系统用户通过手机相册截图信息、乘客人脸识别信息、年龄信息、职业信息、家庭信息、“家”和“公司”地址信息、位置信息、驾驶员教育信息、身份证号码信息、乘客出行意向信息、居民城市信息、异地商务/异地出行信息、频繁请求不相关的“电话许可证”、用户设备信息等。

滴滴公司经过主管部门的审查，发现该公司存在严重的数据处理问题，严重影响安全，还存在违反监管当局的具体要求，不诚实、恶意逃避监督和其他违反法律法规的行为。

滴滴之所以被调查，与“数据泄露”事件有关。国家有关部门表示，为防范国家数据安全风险，维护安全，维护公共利益，对滴滴出行进行了网络安全审查。

大家知道。企业发展，必须守法。要在国家法律范围内，为自己的企业经济利益着想，为自己同胞的利益着想。这样，企业才能健康发展。

如果你想为了提高自己的利益，或者某些人的利益而违法违规。这么做，可能牺牲了同胞的利益甚至我们国家的利益。

我们看到新闻上公布滴滴的违法行为。清晰可见，证据充分，最终公司被罚款80.26亿元，这是应该的。 与此同时，对公司董事长程维和柳青各被罚款100万元，也是必要的。

企业应该守法，企业家更应守法。滴滴公司应该知道这一点，程维和柳青更应该知道这一点。作为柳传志的女儿，柳青首先必须明白，你是中国人，必须考虑中国人民的利益。至少，你必须遵守法律。

我们是法制社会，企业和个人都必须遵法守法，否则，将受到法律的处罚。

滴滴总裁柳青：滴滴曾到过“愚昧之巅”，两次挫折后认知全面升级

12月6日，滴滴总裁柳青在出席第19届中国企业领袖年会时分享了自己过去2年时间的收获和感受。

她提到：

柳青也提到说认知升级是指她原来以为出行就是一个人工智能行业，但后来发现它还是一个运送生命的行业，任何一个极端的case都可能爆掉，个人心理都会崩溃。

滴滴这两年确实经历了不小的挫折，但这也为他们之后的发展奠定了更好的基础。从出行安全到出行体验，从心态爆棚到重视用户反馈，如今滴滴还做起了社区团购橙心优选，据说发展也挺迅猛。

一个能在挫折中不断成长的团队，才能走的更长远。