公司欠钱不给怎么解决以及公司欠钱不给怎么解决没合同
公司欠钱不给怎么解决公司欠钱不给怎么解决没合同最近引起很多人的关注，是大家咨询最多的问题之一，接下来就聊聊公司欠钱不给怎么解决公司欠钱不给怎么解决没合同，希望能给你带来帮助！
本文目录一览：
公司欠钱不给怎么办 总是拖
1、先和公司协商
先和公司咨询协商，为什么不按时发放工资。公司给个说法之后，要是相信的就等几天。一直拖欠不发的话，早点解决。
2、要凭证
老板拖欠工资不发，而要离职的。让老板给写个欠条，写明多长时间的工资，金额多少，大概什么时候给。作为以后要账的凭证。
3、坚持和调整心态
老板不想发/故意不发的：因为不发工资没钱生活，没钱消费，没钱看病之类的，打电话、发微信或者当面说，一定要坚持不懈，哪怕把你拉黑了、不理你，能要回一点是一点。
注意：不要为了之前的工资，影响当前的工作。适用于离职后。
4、投诉举报
到劳动监察大队去提出投诉/举报，能不能发下来看实际情况。如果用人单位有财产供支付工资的，这个有些可能。
5、仲裁
到劳动仲裁机构申请劳动仲裁：劳动仲裁申请需材料包括：劳动仲裁申请书、申请人身份证明及复印件（有委托人的，还需《授权委托书》）、被申请人工商注册信息资料、劳动关系证明（劳动合同、工牌、工作证、入职登记表、押金收据、离职证明之类的），《提交证据材料清单》一式两份
6、起诉
到法院去起诉：在调解以及仲裁之后，依旧不发工资，没有解决纠纷的，到人民法院提起诉讼。（对劳动仲裁部门的仲裁结果不满意，可在15天内到法院起诉）注：劳动纠纷是先仲裁再起诉。
《中华人民共和国劳动法》
第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
企业欠款不还怎么处理？
欠债还钱天经地义，如果被执行人持续不配合执行，法院有可能将其纳入失信人员范围，会对被执行人的出行以及其他一系列的社会行为产生限制；如果发现被执行人有能力履行而拒不履行，还可能会构成拒不履行法院判决、裁定罪，需要承担刑事责任。如果想快速收回欠款的话，还是要找专业正规的机构去处理。像上海的易律法务管理、北京的锦鼎法务管理这方面做的很专业，是国内处理货款拖欠方面比较专业的机构，调查渠道比较多，回款也快。
公司欠钱不还怎么解决
公司欠钱不还的，有3种处理方法。分别是：1、协商。遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商；2、请求支付令。支付令一般是指，人民法院根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书；3、起诉。支付令发出后，对方有异议的，只能起诉解决。公司欠钱不还的诉讼，适用普通程序。
【法律依据】
《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百二十三条 人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人;不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理;原告对裁定不服的，可以提起上诉。
公司欠钱不给怎么解决
遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商，这种方法是最省时省力的。如果协商无效的可以请求支付令。人民法院受理申请后，经审查债权人提供的事实、证据，对债权债务关系明确、合法的，应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令；申请不成立的，裁定予以驳回。债务人应当自收到支付令之日起十五日内清偿债务，或者向人民法院提出书面异议。债务人在前款规定的期间不提出异议又不履行支付令的，债权人可以向人民法院申请执行。
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百一十六条人民法院受理申请后，经审查债权人提供的事实、证据，对债权债务关系明确、合法的，应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令；申请不成立的，裁定予以驳回。债务人应当自收到支付令之日起十五日内清偿债务，或者向人民法院提出书面异议。债务人在前款规定的期间不提出异议又不履行支付令的，债权人可以向人民法院申请执行。
公司欠钱不给最好办法？？？
公司欠钱不给，可以先与公司负责人协商，如果公司拒绝还款，那么债权人可以直接去起诉公司。在遇到名下没有任何财产的公司时，债权人可以从公司股东是否有抽逃出资、虚假出资、公司和股东发生财产混同等情况，一旦发现这些情况，债权人可主张公司和股东承担连带责任。
【法律依据】
《公司法》第二十条，公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。