及昆山社保计算 昆山社保计算方法

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昆山社保基数

1、在2023 年1月份，昆山社保基数是1193.90元，具体数额需要按照上年1-12月全部工资性收入的月平均数确定。

2、在2023 年7月份，由于苏州昆山社保基数调整，最低缴纳社保基数调整为3800元，那么社保费用就是1342.60元，其中职工个人部分需缴纳404.00元。2023 年7月全省企业职工基本养老保险缴费工资上限暂按20586元执行，缴费工资下限暂按3800元执行。

3、失业、工伤保险缴费工资上下限参照上述标准执行。

2023 年7月，无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费工资基数分为十二档，依次为3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当档次的缴费工资基数、缴纳企业职工基本养老保险费。

拓展资料：

一、社会保险基数

1、社会保险基数是指职工在一个社会保障年度内的社会保险缴费基数，具体数额按照上年1-12月全部工资性收入的月平均数确定。用人单位应当按照国家相关的规定，在有效期内为员工缴纳基本的养老保险费。如果是无业游民，职工应当按照国家规定的比例进行缴纳，一般情况下基本养老保险费都会存入个人账户。

2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

二、昆山五险一金缴纳比例

1、企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%;大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。

2、基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。

3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。

4、生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。

5、工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。

从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%(含200%)、200%以上的 用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。

住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12%，未达到12%的可以上调至各12%

昆山社保计算器2023 怎么算呢？

昆山社保如果缴纳职工社保的话就是企业缴纳20%，个人缴纳8%左右。计算的话也是按照社保基数和不同险种的缴费比例来计算社保费，现在昆山的社保和公积金最低基数都是3800，如果是代缴平台缴纳的话，全部的社保费都是需要自己承担，不过代缴对于工作空档期或者是自由职业的人来说是比较合适的，感觉易社保网站是这么多平台里面比较便宜的，代缴服务费才四十块，参保过程中也不会多收取别得费用

昆山社保缴费标准是什么

法律分析：江苏省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省医疗保障局、省税务局联合发布2023年度社会保险有关基数明确2023年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。从2023年1月开始，苏州昆山自2023年1月起按最低缴纳基数4250元来计算的话，社保费用是1501元，其中公司部分需要缴纳的费用共1049.75元，职工个人部分需要缴纳451.25元。

法律依据：《昆山市城乡居民基本养老保险管理办法》 第六条_参加城乡居民基本养老保险人员（以下简称参保人员）按年向社会保险经办机构缴纳养老保险费，个人缴费标准目前设为每年1000元、1500元、2000元、2500元4个档次。参保人员自主选择档次缴费，多缴多得，长缴多得。