社保缴存单位和个人比例以及社保单位与个人缴存比例是多少
HELLO！当你打开这篇文章的时候那一定是特别的缘分！下面跟随众乐多普法小编一起来欣赏社保缴存单位和个人比例社保单位与个人缴存比例是多少这篇优秀的资料吧！希望对你有所帮助！
本文目录一览：
社保个人和公司缴费比例是什么
社保个人和公司缴费比例是：
养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%医疗保险，由企业和员工共同缴纳，具体的缴纳比例因地方不同比例也不同；
失业保险，由企业和员工共同缴纳，具体的缴纳比例因地方不同比例也不同；
工伤保险，由企业自己缴纳，缴纳比例根据使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况确定；
生育保险，由企业自己缴纳，具体缴纳比例要看国家的规定。
《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
社保缴费公司和个人比例
【法律分析】：社保缴费公司和个人比例如下：1、养老保险 单位缴费比例为13%，个人缴费比例为8%；2、医疗保险 单位缴费比例为1.6%，个人缴费比例为0.5%；3、失业保险 单位缴费比例0.5%，个人缴费比例为0.2%；4、工伤保险 单位缴费比例根据行业标准缴纳，个人不缴纳；5、生育保险 单位缴费比例为0.7%，个人不缴纳；6、住院补偿医疗 单位缴费比例为1.5%，个人不缴纳；7、医保个人账户 单位缴费比例3%，个人缴费比例为1.5%。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
社保单位和个人缴费比例
社保单位和个人缴费比例如下：
1.养老保险：单位每个月为你缴纳缴费基数的20%，自己缴纳缴费基数的8%；
2.医疗保险：单位每个月为你缴纳缴费基数的8%，自己缴纳缴费基数的2%；
3.失业保险：单位每个月为你缴纳缴费基数的2%，自己缴纳缴费基数的1%；
4.工伤保险：单位每个月为你缴纳缴费基数的0.5%，自己不缴；
5.生育保险：单位每个月为你缴纳缴费基数的0.8%，自己不缴。《社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
社保单位和个人缴费比例是多少
【法律分析】：社保单位和个人缴费比例分别是：1、养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%；2、医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%；3、失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；4、工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；5、生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
社保个人和公司缴费比例是多少
社保缴费比例，以3000元社保基数为例(各地社保标准有差异，仅供参考)：
1、养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8%，240元
2、失业保险：公司缴1、5%，也就是45元；个人缴0、5%，15
3、工伤保险：公司缴1、0%，也就是30元；个人不缴
4、生育保险：公司缴0、8%，也就是24元；个人不缴
5、医疗保险：公司缴10%，也就是300元；个人缴2%+3元，即60+3元
社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会社会保险保障中抽出来。
社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。
社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
请点击输入图片描述（最多18字）