个税起征点以及个税起征点5000元

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本文目录一览：

• 1、历年个税起征点是多少
• 2、个人所得税起征点是多少？
• 3、个税起征点是什么
• 4、中国个税起征点多少
• 5、个税起征点是多少？

历年个税起征点是多少

法律分析：历年个税起征点是5000，税额为：应纳税所得额=（月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除）/适用税率-速算扣除数。个人所得税即居民就个人所得向国家缴纳的税收。在中国境内有住所，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满一百八十三天的个人，为居民个人。居民个人从中国境内和境外取得的所得，依照本法规定缴纳个人所得税。在中国境内无住所又不居住，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计不满一百八十三天的个人，为非居民个人。非居民个人从中国境内取得的所得，依照本法规定缴纳个人所得税。纳税年度，自公历一月一日起至十二月三十一日止。

法律依据：《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第六条 个人所得税法规定的各项个人所得的范围：

（一）工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

（二）劳务报酬所得，是指个人从事劳务取得的所得，包括从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

（三）稿酬所得，是指个人因其作品以图书、报刊等形式出版、发表而取得的所得。

（四）特许权使用费所得，是指个人提供专利权、商标权、著作权、非专利技术以及其他特许权的使用权取得的所得；提供著作权的使用权取得的所得，不包括稿酬所得。

（五）经营所得，是指：

1.个体工商户从事生产、经营活动取得的所得，个人独资企业投资人、合伙企业的个人合伙人来源于境内注册的个人独资企业、合伙企业生产、经营的所得；

2.个人依法从事办学、医疗、咨询以及其他有偿服务活动取得的所得；

3.个人对企业、事业单位承包经营、承租经营以及转包、转租取得的所得；

4.个人从事其他生产、经营活动取得的所得。

（六）利息、股息、红利所得，是指个人拥有债权、股权等而取得的利息、股息、红利所得。

（七）财产租赁所得，是指个人出租不动产、机器设备、车船以及其他财产取得的所得。

（八）财产转让所得，是指个人转让有价证券、股权、合伙企业中的财产份额、不动产、机器设备、车船以及其他财产取得的所得。

（九）偶然所得，是指个人得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得。

个人取得的所得，难以界定应纳税所得项目的，由国务院税务主管部门确定。

个人所得税起征点是多少？

我国的个人所得税是从1981年开始征收的，起征点就是800元。这样的收入在当时绝对算是极高的收入了，主要是针对外国人的。

2006年个税起征点调为1600元，2008年调为2000元，2011年调整为3500元，2018年调整为5000元。

实际上，2018年的个人所得税改革是非常巨大的，我们不仅实现了年度汇总纳税的制度，而且实行了个人所得税专项附加扣除。实际上很多人年收入10万也不一定纳税的，或者说个人所得税会被预扣预缴一部分，但是会在次年汇算清缴的时候退回。

从2008年开始，我们将工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，作为居民个人的综合收入，以年度为单位综合计算纳税。不过计算模式还是非常复杂的。

工资薪金所得要全部作为个人综合所得额，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得扣除20%的费用后的余额作为收入额，稿酬所得的收入额减按70%计算。

简单的说，2023年某一个人的全部工资薪金收入是5万元，劳务报酬所得和特许权使用费所得收入额是2万元，稿酬所得收入额是3万元。实际上这个人的综合所得额，5万元＋2万元×80%+3万元×80%×70%，合计只有8.28万元。

年度减除费用是6万元，但是还要计算专项扣除和专项附加扣除。专项扣除主要指的是社保、公积金、职业年金、企业年金等个人负担部分。专项附加扣除，主要包括子女教育、大病医疗、继续教育、房租支出、贷款利息支出、赡养老人支出六大类。

比如我有两个孩子正在接受全日制义务教育，可以享受2000元的专项附加扣除；我是独生子女，专项附加扣除额度是2000元每月；正在租房居住，属于二线城市，可以享受1500元的定额扣除。如果我的社保、公积金个人负担部分是每月1000元。

综合算起来，我月应发工资即使达到了11,500元都不用缴纳个人所得税。

实际上，未来国家可能会修订个人所得税起征点，也有可能会提升专项附加扣除的额度，这都是不一定的。

——以上内容摘自公众号《梦中跳舞》

个税起征点是什么

个税起征点是什么

税收是政府调节居民收入分配的有力手段,而在税收杠杆中，个人所得税起到了最主要的的作用。按个人所得税的立法宗旨，个人所得税是调节收入分配的，高收入者多纳税，中低收入者少纳税或是不纳税。以下我为大家整理了个税起征点是什么的详细内容，希望对大家有所帮助！

一、个税起征点是什么

个人所得税起征点（正确叫法是个人所得税费用扣除标准或者免征额）是指国家为了完善税收体制，更好的进行税制改革，而制定的税收制度。

二、个人所得税适用税率

个人所得税根据不同的征税项目，分别规定了三种不同的税率：

1、工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。

2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5%，最高一级为35%，共5级。

3、比例税率。对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。其中，对稿酬所得适用20%的比例税率，并按应纳税额减征30%；对劳务报酬所得一次性收入畸高的，除按20%征税外，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。”

三、个人所得税常见问题

加班费应并入工薪收入依法征税。

在一个纳税年度内，对每一个纳税人，一次一次性奖金的优惠算法只允许采用一次。

单位在外地设立办事处，并从当地招人。这部分工作人员居住在当地，其住房情况以及保险水平应遵从当地标准，社平工资按照办事处所在地标准计算。

对劳动者获得的补偿金，比照《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的.一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[2001]157号）执行。

在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按规定办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。

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中国个税起征点多少

法律分析：根据我国个人所得税法及相关法律规定，个人所得税的起征点是每月五千元，也就是每年六万元。此外，具体个人所得税如何计算，主要需要考虑几个因素。第一个因素是所得税的起征点，第二个因素是应当扣除的专项附加扣除等依法扣除的项目，第三个因素是把握超额累进的计算原则，第四个因素是了解不同档次所适用的不同税率。个税起征点5000元。

1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；

2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%；

3、工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%；

4、工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%；

5、工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%；

6、工资范围在40000-60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%；

7、工资范围在60000-85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%；

8、工资范围在85000元以上的，适用个人所得税税率为45%。

法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算：

（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

个税起征点是多少？

个人所得税没有规定起征点，而是规定了免征额。

起征点：是征税对象达到一定数额开始征税的起点。

免征额：是在征税对象的全部数额中免予征税的数额。

区别：起征点是开始征税的起点，超过了起征点，全额都要征税;

而免征额是全部数额中可以免税的数额，如果数额小于免征额，则全额免税，而如果税额大于免征额，对超过免征额之后的部分征税。