建议产假延长至3年到6年及产假延长三年是真的吗

建议产假延长至3年到6年产假延长三年是真的吗最近引起很多人的关注，是大家咨询最多的问题之一，接下来就聊聊建议产假延长至3年到6年产假延长三年是真的吗，希望能给你带来帮助！

代表建议女性产假延长至3年到6年,对此你怎么看?

1、全国政协委员宋治平建议产假延长至3年到6年，宋治平委员建议出台福利政策，助力解决女性就业难问题，延长产假以便孩子在上幼儿园或者小学前能得到好的教育和照顾，减免二孩进入幼儿园费用。

2、其实我觉得将产假延长至三年并没有什么不好，就可以让很多女性有不同的选择，这也保证了他们基本的生活。

3、产假延长这长的可能性不大。产假适当的延长还是有可能的，比如我们现有律法规定产假最低不得低于98天，在这个基础上延长几个月是正常的。但是说延长到三到六年，就有些过分了。

4、休息时间太长，会让女性变的没有社会竞争力。

5、有代表就产假的问题提出了自己的意见，她认为产假可以合理延长为3至6年，这样就能够给予生育孩子的家庭更多的支持和帮助，让产妇不仅能够有时间恢复身体，还能够更好的陪伴和照顾孩子。

建议产假延长至3年到6年及产假延长三年是真的吗

1、建议产假延长至3年到6年 3月5日政协委员提出建议出台相关生育福利政策，助力解决女性就业难的问题，因为企业不愿意承担女性产假哺乳期造成的劳动损失，为了提高二胎接受度，应该为女性土工福利。

2、月31日，全国人大代表朱列玉接受采访时建议延长产假至3年，使得妇女生育后有足够的时间照看孩子，直至小孩进入幼儿园等托管机构。此番言论一经媒体报道变引来大家的讨论。

3、当我看到关于产假的议题：#建议女性产假延长至3年到6年# 时，直接翻到评论去看，下面的女性朋友都站出来纷纷表态了。说这是为了助力解决女性就业难的问题，所以才提出来的，但是看评论，好像广大女性并不买账。

4、产假3年这个方案很明显是不会通过的，而且建议是女性产假延长至3年到6年，这和家庭主妇没什么区别了，也没有公司愿意发工资这么久给一位女性。

在此也有人的代表建议，将女性的产假延长到3~5年之间，对这个提议有人表示赞同，也有反对的声音。适当的延长产假，让宝宝和妈妈之间多一些相处的时间对初当新手的妈妈来说是一件非常好的事情。

所以我觉得根本不需要这么长的时间，产假延长至两年已经是很长的了，这个时间对孩子和准妈妈们也都是很友好的。

某委员建议产假延长三到六年没有几个企业愿意承担这么大的损失。正常情况下，女性的产假都只有半年左右，这样的产假一般企业还能够接受。

1、当我看到关于产假的议题：#建议女性产假延长至3年到6年# 时，直接翻到评论去看，下面的女性朋友都站出来纷纷表态了。说这是为了助力解决女性就业难的问题，所以才提出来的，但是看评论，好像广大女性并不买账。

2、在此也有人的代表建议，将女性的产假延长到3~5年之间，对这个提议有人表示赞同，也有反对的声音。适当的延长产假，让宝宝和妈妈之间多一些相处的时间对初当新手的妈妈来说是一件非常好的事情。

3、人大代表朱列玉连续四年提出一个建议，这个建议就是将女职工的产假延长到三年。当然这位人大代表也表示，这部分费用不应该只由企业承担，国家也应该承担一部分。听起来是不错，如果女性有三年产假，那孩子都可以上幼儿园了。

4、产假延长这长的可能性不大。产假适当的延长还是有可能的，比如我们现有律法规定产假最低不得低于98天，在这个基础上延长几个月是正常的。但是说延长到三到六年，就有些过分了。

5、面对女士就业困难的问题，全国政协的一位委员提出，建议女性产假延长至3年到6年。这个建议提出后，不少网友表达这个建议对于女性来说，真的很适用。毕竟在照顾宝宝这件事情上，一般都是妈妈付出较多。